Nike släpper första Corporate Responsibility Report

publicerad 10-15-01

inskickad av Nike Inc.

Nike släppte idag sin första Företagsansvarsrapport i ett försök att bedöma och kommunicera effekten av hur företaget driver sin verksamhet. Rapporten innehåller en serie detaljerade rapporter om Nikes ansträngningar för att utveckla miljömässig hållbarhet; dess ansträngningar för att förstå och hantera global arbetsöverensstämmelse; dess engagemang för mångfald och företagets engagemang i lokala samhällen.

” i denna rapport har Nike för första gången samlat en omfattande offentlig granskning av våra företagsansvar,” säger Philip H. Knight, Nikes ordförande och VD. ”Du kommer att se några prestationer, och mer än några utmaningar.”

”vi erbjuder rapporten som en möjlighet för personer som är intresserade av vårt företagsansvar att lära sig mer om vårt företag”, säger Maria Eitel, Vice President och Senior Advisor for Corporate Responsibility. ”Vi tror att bara genom att vara verkligt transparent och dela med oss av det vi har lärt oss kan vi bli ett framgångsrikt, globalt företag samtidigt som vi lär oss och förbättras som företagsmedborgare.”

två områden – den naturliga miljön och arbetsvillkor – utgör majoriteten av Nikes första rapport. Genom hela rapporten försöker Nike definiera hållbarhet och företagsansvar som de relaterar till dessa två områden, samtidigt som man bestämmer hur man mäter företagets framsteg. Rapporten återspeglar Nikes arbete och företagsansvar till och med den 31 maj 2001.

Nike antog sin första företags miljöpolicy 1998, det första steget mot ett formellt engagemang för hållbarhet. Sedan 1998 har Nikes miljömässiga hållbarhetsmål utvecklats till att inkludera att eliminera avfall och potentiellt skadliga ämnen från material och tillverka och designa produkter som antingen kan samlas in och tillverkas om eller säkert återföras till naturen.

för att hjälpa till att övervaka företagets framsteg när det gäller att uppnå sina miljömål är Nike ett av fyra företag som har anslutit sig till World Wildlife funds Climate Savers-program, ett frivilligt initiativ för att minska utsläppen av växthusgaser. Avtalet omfattar utsläpp av växthusgaser i Nike-ägda verksamheter, samt kontraktstillverkning, frakt och resor.

” vi har fortfarande många ambitiösa miljömål att uppnå, som att minska fabriksavfall från produktion, öka återvinningsinsatserna och utveckla hållbara produkter”, säger Eitel. ”Vi har åtagit oss att gå in i en ny era av handel där mänskliga och affärsmässiga behov inte bryter ut levande system.”

rapporten fokuserar också på Nikes arbetsvillkor. Förutom extern oberoende övervakning har Nike för närvarande mer än 30 anställda dedikerade till att se till att arbetarna på de nästan 750 kontraktsfabrikerna över hela världen har goda löner och en säker, rättvis och hälsosam arbetsmiljö.

” vårt tillvägagångssätt har varit att leta efter lösningar på effektiv fabriksövervakning som vi kan tillämpa i hela vårt system. Vi är engagerade i oberoende övervakning som utförs av Fair Labor Association (FLA) godkända övervakningsorganisationer”, säger Eitel. ”Genom FLA kommer 10% av vår fabriksbas att övervakas under de första tre åren, som är övergångsår, sedan ökade till 30% per år. Vi bygger också på vad vi har lärt oss av att hantera frågor i Kambodja, Indonesien och Mexiko kring fackförening, arbetsmissbruk och åldersverifiering.”(se nikebiz.com för mer information och en online factory tour)

”vi har kommit fram till att vi, medan vi är på rätt spår på vissa områden, måste göra förbättringar av våra övergripande interna och externa övervakningsprocesser”, säger Eitel. ”Vi kommer att fortsätta att genomföra program, till exempel utbildning för fabrikschefer, som kommer att bidra till att Nikes uppförandekod upprätthålls.”

1999 gick Nike med i Global Alliance for Workers and Communities (Global Alliance) med ett minst femårigt åtagande och en $7.8 miljoner investeringar för att bättre förstå vad arbetarna tycker om sina jobb och deras liv. Global Alliance avslutade nyligen ett omfattande forskningsprojekt för att bestämma attityder och ambitioner för 4,000-arbetare i Nike-kontraktsfabriker i Indonesien. Den globala alliansen är för närvarande verksam i Vietnam, Thailand och Indonesien och investerar i program som direkt tillgodoser de behov och bekymmer som arbetstagarna själva har tagit fram.

Nike söker för närvarande sätt att definiera bra prestanda i företagsansvar, vilket framgår av Phil Knights tal som stöder FN: s Global Compact i juli 2000. I det talet tog han upp behovet av en uppsättning allmänt accepterade sociala redovisningsprinciper och ett sätt att övervaka prestanda mot dessa principer. Under nästa år kommer Nike att bygga några viktiga resultatindikatorer för företagsansvar för att hjälpa företaget att mäta hur det går. Nike kommer att söka input från sina intressenter om utvecklingen av dessa indikatorer.

” visserligen är denna rapport ofullständig. Vi har precis börjat förstå vad det innebär att vara ett hållbart företag”, säger Eitel. ”Framtida rapporter bör återspegla frågor som vi inte har tagit itu med i den här första versionen, samt ge uppdateringar om de utmaningar som identifierats i 2001 års rapport. För närvarande erbjuder den en ärlig självbedömning av våra framsteg hittills och en färdplan för vart vi är på väg i framtiden.”

årets rapport skrevs med hjälp av Global Reporting Initiative (GRI) riktlinjer. En separat GRI-rapport kommer att finnas tillgänglig online inom de närmaste veckorna. GRI är en flerpartsinsats för att skapa en gemensam ram för frivillig rapportering av den ekonomiska, miljömässiga och sociala effekten av organisationsstyrd verksamhet.

besök vår hemsida www.nikebiz.com att granska den fullständiga rapporten om företagsansvar och ta reda på mer om de många företagsansvarsprojekt och ansträngningar från Nike och Nike-anställda runt om i världen.

Nike Inc. logotyp

Nike Inc.

Nike Inc.

NIKE, Inc. baserat nära Beaverton, Oregon, är världens ledande designer, marknadsförare och distributör av autentiska atletiska skor, kläder, utrustning och tillbehör för ett brett utbud av sport-och fitnessaktiviteter. Helägda NIKE-dotterbolag inkluderar Converse Inc., som designar, marknadsför och distribuerar atletisk livsstil skor, kläder och accessoarer och Hurley International LLC, som designar, marknadsför och distribuerar surf och ungdom livsstil skor, kläder och accessoarer. För mer information, besök www.nikeinc.com.

mer från Nike Inc.

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras.