Published 10-15-01
Submitted by Nike Inc.
Nike julkaisi tänään ensimmäisen Yritysvastuuraporttinsa, jossa se pyrkii arvioimaan ja viestimään siitä, miten yritys pyörittää liiketoimintaansa. Raportti sisältää joukon yksityiskohtaisia raportteja Niken pyrkimyksistä kehittää ympäristön kestävyyttä; sen pyrkimyksistä ymmärtää ja hallita globaalia työvoiman vaatimustenmukaisuutta; sen sitoutuminen monimuotoisuuteen ja yrityksen osallistuminen paikallisyhteisöihin.
”tässä raportissa Nike on ensimmäistä kertaa koonnut kattavan julkisen katsauksen yritysvastuukäytännöistämme”, Niken toimitusjohtaja Philip H. Knight sanoi. ”Näet muutamia saavutuksia ja enemmän kuin muutamia haasteita.”
”tarjoamme raportin mahdollisuutena vastuullisuudestamme kiinnostuneille ihmisille oppia lisää yrityksestämme”, sanoo Maria Eitel, varatoimitusjohtaja ja Vastuullisuusasiantuntija. ”Uskomme, että vain olemalla aidosti avoimia ja jakamalla oppimaamme voimme olla menestyvä, globaali yritys samalla kun opimme ja kehitymme yrityskansalaisena.”
kaksi osa – aluetta – luonnollinen ympäristö ja työvoiman noudattaminen-muodostavat valtaosan Niken ensimmäisestä raportista. Nike pyrkii koko raportin ajan määrittelemään kestävän kehityksen ja yritysvastuun, koska ne liittyvät näihin kahteen osa-alueeseen, ja samalla määrittelemään, miten yrityksen edistymistä voidaan mitata. Raportti kuvastaa Niken työtä ja yritysvastuupyrkimyksiä 31. toukokuuta 2001 asti.
Nike hyväksyi ensimmäisen Ympäristöpolitiikkansa vuonna 1998, mikä oli ensimmäinen askel kohti virallista sitoutumista kestävään kehitykseen. Vuodesta 1998 lähtien Niken kestävän kehityksen tavoitteita ovat olleet jätteiden ja mahdollisesti haitallisten aineiden poistaminen materiaaleista sekä sellaisten tuotteiden valmistus ja suunnittelu, jotka voidaan joko kerätä ja valmistaa uudelleen tai palauttaa turvallisesti luontoon.
Nike on yksi neljästä yrityksestä, jotka ovat liittyneet Maailman luonnonsäätiön Climate Savers-ohjelmaan, joka on vapaaehtoinen aloite kasvihuonekaasupäästöjen vähentämiseksi. Sopimus kattaa Niken omistamien toimintojen kasvihuonekaasupäästöt sekä sopimusvalmistuksen, merenkulun ja matkustamisen.
” meillä on vielä monia kunnianhimoisia ympäristötavoitteita, kuten tuotannon tehdasjätteen vähentäminen, kierrätyksen lisääminen ja kestävien tuotteiden kehittäminen”, Eitel sanoi. ”Olemme sitoutuneet astumaan uuteen kaupan aikakauteen, jossa ihmisten ja yritysten tarpeet eivät tuhoa eläviä järjestelmiä.”
raportti keskittyy myös Niken työmäärään. Ulkoisen riippumattoman seurannan lisäksi Nikellä on tällä hetkellä yli 30 työntekijää, joiden tehtävänä on varmistaa, että lähes 750 sopimustehtaalla eri puolilla maailmaa työskentelevillä työntekijöillä on hyvä palkka ja turvallinen, oikeudenmukainen ja terveellinen työympäristö.
” lähestymistapamme on ollut etsiä ratkaisuja tehokkaaseen tehdasvalvontaan, jota voimme soveltaa koko järjestelmässämme. Olemme sitoutuneet riippumattomaan seurantaan, jota suorittavat Fair Labor Association (FLA) hyväksytyt seurantajärjestöt, Eitel sanoi. ”FLA: n kautta 10% tehdaskannastamme seurataan kolmen ensimmäisen vuoden ajan, jotka ovat siirtymävuosia, sitten nostetaan 30%: iin vuodessa. Rakennamme myös sen varaan, mitä olemme oppineet Kambodžassa, Indonesiassa ja Meksikossa unionisointia, työntekijöiden hyväksikäyttöä ja iän todentamista koskevien asioiden hoitamisesta.”(katso nikebiz.com for more information and an online factory tour)
”olemme tulleet siihen tulokseen, että vaikka olemme joillakin aloilla oikeilla jäljillä, meidän on parannettava yleisiä sisäisiä ja ulkoisia seurantaprosessejamme”, Eitel sanoi. ”Toteutamme jatkossakin ohjelmia, kuten valmennusta tehtaanjohtajille, jotka auttavat varmistamaan, että Niken käytännesääntöjä noudatetaan.”
vuonna 1999 Nike liittyi Global Alliance for Workers and Communities-järjestöön (Global Alliance) vähintään viiden vuoden sitoumuksella ja $7.8 miljoonaa investointia, jotta ymmärtäisimme paremmin, mitä työntekijät ajattelevat työpaikoistaan ja elämästään. Global Alliance sai äskettäin päätökseen laajan tutkimushankkeen, jossa selvitettiin 4 000 työntekijän asenteita ja toiveita Niken sopimustehtaissa Indonesiassa. Global Alliance toimii tällä hetkellä Vietnamissa, Thaimaassa ja Indonesiassa investoimalla ohjelmiin, jotka vastaavat suoraan työntekijöiden itsensä esiin tuomiin tarpeisiin ja huolenaiheisiin.
Nike etsii parhaillaan keinoja määritellä hyvää suoritusta yritysvastuussa, mistä osoituksena on Phil Knightin puhe YK: n Global Compact-aloitteen hyväksymisestä heinäkuussa 2000. Tässä puheessa hän toi esiin, että tarvitaan joukko yleisesti hyväksyttyjä sosiaalisen tilinpidon periaatteita ja keinoja, joilla voidaan valvoa tuloksia näiden periaatteiden vastaisesti. Ensi vuoden aikana Nike rakentaa yritysvastuun keskeisiä tunnuslukuja, joiden avulla yritys voi arvioida, miten se pärjää. Nike pyytää sidosryhmiltään panosta näiden indikaattoreiden kehittämiseen.
” tosin tämä raportti on puutteellinen. Alamme vasta todella ymmärtää, mitä kestävä liiketoiminta tarkoittaa, Eitel sanoi. ”Tulevissa kertomuksissa olisi otettava huomioon asioita, joita emme ole käsitelleet tässä ensimmäisessä versiossa, sekä päivitettävä vuoden 2001 kertomuksessa yksilöityjä haasteita. Tällä hetkellä se tarjoaa rehellisen itsearvioinnin tähänastisesta edistymisestämme ja etenemissuunnitelman siitä, mihin olemme menossa tulevaisuudessa.”
tämänvuotinen raportti on laadittu Global Reporting Initiativen (GRI) ohjeiden mukaisesti. Erillinen GRI-raportti on saatavilla verkossa lähiviikkoina. GRI on usean sidosryhmän yritys luoda yhteiset puitteet vapaaehtoiselle raportoinnille organisaatiovetoisen toiminnan taloudellisista, ympäristöllisistä ja sosiaalisista vaikutuksista.
käy verkkosivuillamme www.nikebiz.com tutustu koko Yritysvastuuraporttiin ja tutustu Niken ja Niken työntekijöiden lukuisiin yritysvastuuprojekteihin ja ponnisteluihin ympäri maailmaa.
Nike Inc.
Nike Inc.
NIKE, Inc. perustuu lähellä Beaverton, Oregon, on maailman johtava suunnittelija, markkinoija ja jakelija aitoja urheilujalkineet, vaatteet, laitteet ja tarvikkeet monenlaisia urheilu-ja kunto toimintaa. Täysin omistettuihin Niken tytäryhtiöihin kuuluu Converse Inc., joka suunnittelee, markkinoi ja jakelee urheilullinen lifestyle jalkineet, vaatteet ja asusteet ja Hurley International LLC, joka suunnittelee, markkinoi ja jakelee surf ja nuorten lifestyle jalkineet, vaatteet ja asusteet. Lisätietoja: www.nikeinc.com.
lisää NIKE Inc.