a díj egy jogi dokumentum, amely meghatározza az adott iparág vagy munka foglalkoztatási feltételeit. Olyan dolgokat határoznak meg, mint a minimálbér, a túlóra, a büntetési ráták és a juttatások.
foglalkoztatási normák
ha Queensland államában vagy helyi önkormányzatában dolgozik, a 9 Queensland foglalkoztatási szabványa biztosítja a minimális foglalkoztatási feltételeket.
További információ Queensland foglalkoztatási szabványok.
ha Queenslandben a magánszektorban dolgozik, akkor a Nemzeti Foglalkoztatási szabványok (the standards) 10 MInimális munkaszabványt határoznak meg a munkavállalók számára, beleértve:
- 38 órás hét (plusz ésszerű további órák)
- 4 hét fizetett szabadság évente
- a rugalmas munkafeltételek kérésének joga.
a díjak (vagy vállalati megállapodások) feltételeinek meg kell egyezniük vagy jobbaknak kell lenniük, mint a szabványokban meghatározottak. A vállalati megállapodások konkrét feltételeket tartalmaznak egy munkahelyre. A Modern díjak minimális feltételeket határoznak meg az egész iparág vagy a munka típusa számára.
olvassa el a munkahelyi jogosultságokról szóló tájékoztatókat.
Modern díjak
a Modern díjak a legtöbb magánszektorbeli munkahelyet fedik le Queenslandben, és minimális feltételeket határoznak meg az azonos iparágban vagy foglalkozásban dolgozó munkavállalók és munkáltatók számára.
a közszférában a Queensland Industrial Relations Commission jelenleg a munkaadók és a munkavállalók képviselőivel dolgozik a 80 plusz díjak korszerűsítésén.
olvassa el a díjak korszerűsítését a Queenslandi közszférában.
keresse meg a díját
Ausztráliában több mint 100 díj található a magánszektor különböző foglalkozásaira és iparágaira vonatkozóan. Megtalálni a modern díjat, amely a magánszektorbeli munkáját fedezi Queenslandben:
- használja a Find my award eszközt
- vegye fel a kapcsolatot a tisztességes munka Ombudsmanjával a 13 13 94 telefonszámon.
az összes modern díj részleteit és teljes listáját megtekintheti a tisztességes munka Bizottság honlapján.
Queensland vagy helyi önkormányzati díjért keresse meg a Queensland ipari Kapcsolatok Bizottságának online díjlistáját.
mi van, ha nincs díjam?
a magánszektor alkalmazottai, akik nem rendelkeznek díjjal, gyakran vállalati megállapodással vagy bejegyzett megállapodással rendelkeznek.
ha a díj nem vonatkozik a magánszektorbeli munkára, akkor a nemzeti foglalkoztatási normák a nemzeti minimálbérrel együtt alkotják a foglalkoztatás minimális normáit.
ha Ön Queensland vagy helyi önkormányzati alkalmazott, vegye fel a kapcsolatot az emberi erőforrások csapatával a foglalkoztatási feltételeiről.
bérek
Queensland legtöbb magánszektorbeli bérét modern díjak szabályozzák, és munkánként változnak.
tanácsot a bérek, mint egy Queensland vagy helyi önkormányzati alkalmazott, forduljon a humán erőforrás csapat.
fizetési arányok
a magánszektorbeli munkához megfelelő fizetési arány megtalálásának különféle módjai vannak, beleértve:
- a P. A. C. T pay calculator eszköz használata
- Kapcsolatfelvétel a tisztességes munka Ombudsmanjával a 13 13 94 telefonszámon.
a nemzeti minimálbér a legalacsonyabb bérszintet határozza meg a magánszektorban dolgozók számára, akikre nem vonatkoznak díjak vagy megállapodások.
tanácsot a bérek, mint egy Queensland vagy helyi önkormányzati alkalmazott, forduljon a humán erőforrás csapat.
kiegészítő fizetési jogosultságok
a modern díjak alapján a magánszektor alkalmazottai büntetési ráták, Túlórák vagy juttatások révén extra fizetésre jogosultak.
tanácsot a bérek, mint egy Queensland vagy helyi önkormányzati alkalmazott, forduljon a humán erőforrás csapat.
fizetési bizonylatok
a munkáltatónak minden alkalommal fizetési bizonylatot kell adnia Önnek.
ellenőrizze, hogy milyen információk legyenek a Fizetési bizonylatán.
kifizetetlen bérek
ha Ön alulfizetett béreket kapott (beleértve a szerszámtámogatásokat, a büntetési béreket, a jogellenes levonásokat stb.), akkor közvetlenül az ipari bírói bírósághoz fordulhat.
ez lehetővé teszi a kis értékű követelések (a követelések maximális összege a díjaktól függ) informális, egyeztetés útján történő megoldását.
Kapcsolódó linkek
magánszektor
- éves bérértékelések
- tisztességes munka Bizottság
- fizetés és feltételek útmutatók
közszféra
- Queensland közszféra – fizetés, díjak és megállapodások
- Queensland közszféra – foglalkoztatási feltételek
- Queensland helyi tanács állások