vill du göra fler vänner? Vill du kunna övertyga fler människor till ditt sätt att tänka? Vill du bli en bättre förälder? En bästsäljare? Då vill du sätta hur vinna vänner och påverka människor i sin årliga lista över läsning.
hur man vinner vänner och påverkar människor är en av granddaddiesna i självhjälpsgenren. Dale Carnegie publicerade först boken 1937. Det har varit populärt på grund av ämnet och alltid attraktivt på grund av Dale Carnegie & Associates, Inc., organisationen som upprätthåller Dale Carnegie-kurser.
hur man vinner vänner och påverka människor americas är en facklitteratur klassiker. Men när jag gav ett seminarium om personlig utveckling till en grupp akademiker redovisning, han fick bara blank look när jag frågade om de hade hört talas om boken.
när jag växte upp var de första självhjälpsböckerna som jag kan komma ihåg att läsa min far gul-paged kopia av hur man vinner vänner och påverkar människor, och dess budskap är lika relevant idag som det var när jag först publicerades 1937 och när jag först läste under 1960-talet.
för många år sedan genomförde Carnegie Foundation for the Advancement of Teaching och Carnegie Institute of Technology forskning som är cirka 15 procent av deras ekonomiska framgång beror på kompetensen, 85 procent beror på skicklighet i human engineering – personlighet och förmåga att människor.
de flesta universitet gör ett bra jobb med undervisningsförmåga, men många lär inte ut denna kritik ”folkfärdigheter”. Det är därför många organisationer fortsätter att kräva sina junior chefer att slutföra Dale Carnegie kurs i tal och effektiva mänskliga relationer. Du kan tänka på kursen som en verkställande avslutningsskola. En av läroböckerna för kursen är hur man vinner vänner och påverkar människor.
denna bok är inte basa dry theory, men i erfarenheterna från studenter i Dale Carnegie kurser för att tillämpa ideerna för att upptäcka vad som faktiskt fungerar mer effektivt i mänskliga relationer. Och många andra saker kan ha förändrats, men den mänskliga naturen har inte förändrats under alla dessa år.
Vad är huvudbudskapet i denna bok? Det är i grunden att leva den gyllene regeln – ” Gör mot andra som du vill att den ska göra mot dig.”Hur gör det här? Genom empati. Intressera dig för andra människor. Att förstå deras intressen och motivationer. Ge dem beröm, uppmuntran och erkännande. Förstå att ett av de största mänskliga behoven är att känna sig viktig.
detta ” du ”istället för att fokusera på” mig ” fokuserar på att ge och ta emot för övrigt, är ett sätt att leva som främjas i denna bok.
Dale Carnegie var en mästare i kommunikationsförmåga och hur man vinner vänner och påverkar människor är en mästerlig kommunikation, vilket är värt att studera. Dale Carnegie förbinder oss initialt i varje kapitel med frågor och berättelser. Bekräftar början av kapitlet. Sedan ger han exempel, några av historiska ledare som Abraham Lincoln, Theodore Roosevelt och Charles Schwab (tidigare ordförande för Bethlehem Steel), och några av studenterna på Carnegie kurser över hela världen. De senaste utgåvorna av boken innehåller också mer samtida exempel. Slutligen fanns det bara en fras ”sammanfattning” i slutet av varje kapitel och en ”kort” lista över principer i slutet av varje avsnitt i boken.
Frank Bettger, författare till How to myself att jag har tagit upp bristen på framgång i försäljningen, var en student och kära vän till Dale Carnegie (som uppmanade honom att skriva sin bok.) Bettger Carnegie använder ett format för att skriva sin bok med stor framgång . (Kanske kan du också!)
Dale Carnegie hade en skarp, livlig stil som håller dig involverad. Du vet att en man skrev den här boken. Och du känner människa som pratar direkt med dig.
så ge dig själv en behandling med en stor fördel. Hitta att du är en fåtölj och njut av att läsa hur man vinner vänner och påverkar människor. Ännu bättre, du och dina anställda tecknar för Dale Carnegie kurs i golvet effektivt och mänskliga relationer. Han återvände många gånger genom bättre mänskliga relationer och mer nöjda kunder.
ladda ner .pdf här: Klicka här