estatísticas de Pensões no Reino Unido para pendurar seu chapéu em

vamos enfrentá—lo-nenhum de nós está ficando mais jovem, independentemente do que os filtros do Instagram nos farão acreditar. É difícil pensar sobre como serão nossas vidas décadas abaixo da linha, mas o tempo não espera por ninguém, então devemos começar a reservar dinheiro para a aposentadoria o mais cedo possível.

se você está interessado em dar suas finanças uma reforma para se certificar de que eles ficam bem, mesmo no inverno de sua vida, navegar através dessas estatísticas de pensão no Reino Unido para ter uma noção do que você precisa fazer.Vamos lá!

algumas informações essenciais sobre pensões para ajudá – lo a se aposentar com estilo

General UK Pensions Facts and Statistics

1. Existem cerca de 12 milhões de pensionistas no Reino Unido.

(PPI) (Centre for Ageing Better)

as estatísticas de Pensões no Reino Unido dizem-nos que o grupo populacional com 65 anos ou mais é grande e está em constante crescimento. Existem mais de 11,9 milhões de pessoas nesta faixa etária no país a partir de 2020, com 3,2 milhões com 80 anos ou mais. De acordo com as projeções do Pension Policy Institute, o número de Aposentados no Reino Unido excederá 13,3 milhões na próxima década.

2. Em 2018, 35% dos britânicos não tinham pensão.

(Consultor FT)

depois de atingirem a idade de pensão do Estado (SPa), a maioria das pessoas recebe um pagamento regular do governo chamado de pensão do Estado. No entanto, em uma pesquisa de 2018, cerca de um terço das pessoas na Grã-Bretanha relataram não ter uma pensão, enquanto 36% não tinham ideia de quanto dinheiro tinham em suas economias de pensão.

3. Em 2018/19, o valor médio da pensão Estadual no Reino Unido era de £176 por semana.

(GOV.UK)

de acordo com o relatório anual do DWP, o valor médio da pensão do Estado em 2018/19 foi de £176 por semana por pessoa. Não é muito, pois não? Felizmente, você pode complementar essa renda por meio de um plano de pensão privado.

4. 69% dos pensionistas têm uma renda de pensão privada.

(GOV.Reino Unido)

embora mais de dois terços dos pensionistas tenham investido em um esquema de pensão privada em 2018/19, a pensão média do Reino Unido de um era de £175 por semana, imperceptivelmente maior do que a renda média da pensão do Estado britânico.

apenas 7% dos aposentados britânicos, por outro lado, recebiam uma renda de pensão privada de £750 ou mais por semana. Simplificando, se você quer se sentir confortável em seus anos de Crepúsculo, você precisará ter algum dinheiro extra vindo, além do esquema de pensão do governo do Reino Unido.

5. A pensão média no Reino Unido por semana é de £320.

(GOV.UK)

a renda média de todos os aposentados em 2018/19 foi de £320, mas houve uma grande diferença entre casais aposentados e solteiros. Ou seja, aqueles que estavam acoplados tinham £474 por semana em renda de pensão conjunta à sua disposição, em nítido contraste com seus colegas solteiros, que tinham apenas £216. Além disso, os aposentados independentes eram muito mais propensos a depender fortemente da renda do benefício (incluindo uma pensão do Estado) em 57% do que os pares em 36%.

6. O fundo de proteção de pensão está mantendo seu dinheiro de aposentadoria seguro.

(GOV.Reino Unido)

a maioria dos potes de pensão é administrada por provedores de pensão, não pela empresa para a qual você trabalha. Se o seu empregador falir e seu provedor de pensão não puder pagá-lo, o fundo de proteção de pensão compensará 100% se você atingir a idade de aposentadoria acordada. Se você é mais jovem do que isso, você pode ser compensado até 90%.

7. A idade mais precoce em que você geralmente pode sacar dinheiro do seu fundo de pensão é de 55 anos.

(GOV.Se você decidir mergulhar em seu pote de pensão antes de completar 55 anos e não for autorizado, você terá implicações fiscais de até 55%. As poucas exceções que permitem que você acesse seu fundo de pensão antes dessa idade e retire o valor total isento de impostos incluem estar com problemas de saúde ou sua expectativa de vida ser inferior a um ano.

estatísticas de aposentadoria no Reino Unido

8. Em 2019, a idade média de aposentadoria na Grã-Bretanha era de 65 para homens e 64 para mulheres.

(GOV.Reino Unido) (The Guardian)

de acordo com o relatório anual do DWP, em duas décadas, a idade média de aposentadoria masculina no Reino Unido aumentou em 2,1 anos, enquanto a feminina em 3,5. Assim, em 2019, a idade média de saída do mercado de trabalho para mulheres era de 64,3 anos, um ano antes da dos homens, que geralmente se aposentavam aos 65,3 anos.

atualmente, para explicar o aumento da expectativa de vida, a idade da pensão do Estado é de 66 para homens e mulheres.

9. A idade oficial de aposentadoria deve aumentar para 67 entre 2026 e 2028.

(The Guardian)

no início do século 20, quando a pensão de velhice foi introduzida pela primeira vez, menos de um quarto dos britânicos atingiu a idade de pensão do Estado. No entanto, em 2017, 85% deles o fizeram. É por isso que, entre 2026 e 2028, o governo planeja elevar o SPa para 67.

10. Mais de 50% das pessoas continuarão trabalhando depois de chegar ao SPa nos próximos dez anos.

(The Guardian) (AgeUK)

os empregadores não são mais capazes de forçar as pessoas a parar de trabalhar apenas porque atingiram a idade de pensão do Estado. Em 2030, dos 546.000 novos empregos projetados no Reino Unido, espera-se que mais da metade vá para funcionários com 65 anos ou mais, ou especificamente 282.000.De acordo com as mesmas previsões, essa faixa etária também representará quase dois terços do crescimento total do emprego até 2060, principalmente devido a mais mulheres e baby boomers se juntarem a ela.

UK Pension Savings Statistics

11. O pote médio de pensão em 65 no Reino Unido é atualmente £61.897.

(The Telegraph)

um estilo de vida simples de aposentadoria exigiria cerca de £12.000 por ano, relata o The Telegraph. Você precisaria obter um adicional de £3.000 por ano do seu pote de pensão, o que, adicionado a uma pensão completa do Estado, permitiria que você vivesse um estilo de vida básico. No entanto, a estimativa média de uma boa pensão é cerca de um terço maior do que isso, situando-se em £17.818.

12. Aos 55, £100.000 em seu pote de pensão iria buscá-lo mais do que uma renda moderada de aposentadoria.

(The Telegraph)

se você atingiu a idade de 55 e deseja entrar em semi-aposentadoria, você seria bem servido por ir sobre seus planos de aposentadoria. Para ter uma boa velhice com uma pensão anual de £25.000, você precisaria ter uma poupança de pensão de tamanho decente de cerca de £100.000 e fazer uma contribuição mensal de pelo menos £500.

13. Para desfrutar de uma aposentadoria confortável, você precisará de uma renda de £33.000 por ano.

(imparcial)

a média é boa, mas confortável é melhor. Em outras palavras, uma única pessoa com uma pensão anual de £33.000 seria capaz de passar três semanas de férias na Europa, ter um generoso subsídio anual de roupas de £1.500 e ser capaz de desembolsar mais de £56 por semana em alimentos.

14. A “regra de 70%” é uma ferramenta útil para calcular sua pensão anual.

(imparcial)

um método popular de calcular a renda ideal de aposentadoria que permitiria manter seu estilo de vida é a “regra de 70%”. Portanto, se o seu salário antes da aposentadoria fosse de £50.000, você gostaria de gerar uma pensão anual de £35.000. No entanto, esta não é uma regra difícil e rápida-é melhor identificar suas necessidades específicas de gastos e planejar de acordo.

15. 17% dos britânicos com mais de 55 anos não têm poupança de pensão privada.

(imparcial)

quase metade dos adultos britânicos não aposentados têm expectativas irrealistas de sua renda de pensão do Estado, sugere uma pesquisa recente. Em outras palavras, 45% da população trabalhadora espera uma renda de aposentadoria de pelo menos £20.000 por ano, o que é mais do que o dobro da pensão média anual do Estado no Reino Unido.

16. Uma em cada cinco pessoas não sabe o quanto eles têm em seu pote de pensão.

(imparcial)

algumas pessoas acham difícil acompanhar suas economias. Talvez seja por isso que 20% dos britânicos não têm ideia do quanto eles esconderam em seus potes de pensão. Surpreendentemente, o mais incerto foi o grupo de pessoas mais próximas da aposentadoria, com quase um quarto (24%) não tendo ideia de quanto eles têm em suas economias de pensão.

estatísticas de pensões do Estado do Reino Unido

17. Sua pensão Estadual depende de seus registros de Seguro Nacional.

(GOV.UK)

para obter o valor total da Nova pensão do Estado no Reino Unido, você precisará ter 35 anos de qualificação de contribuições completas do NI, sem contar as que você pagou a uma taxa de NI mais baixa. Devemos enfatizar que, para obter qualquer pensão do estado, você precisará de pelo menos dez anos em seu Registro Nacional de seguro.

18. Se você atingiu a idade de pensão do Estado em ou antes de 5 de abril de 2016, você recebeu a pensão básica do Estado.

(GOV.Reino Unido)

sob a antiga pensão do estado, se você estivesse empregado, você pagou Seguro Nacional, que lhe deu direito à pensão básica do estado e pensão adicional do Estado. A renda semanal total desse tipo de pensão era de £134,25 se você tivesse 30 anos de qualificação.

19. A nova pensão Estadual completa de uma única pessoa era de £175,20 por semana em 2019/20.

(GOV.UK)

se você atingiu a idade de pensão do Estado em 6 de abril de 2016 ou mais tarde, você recebeu a nova pensão do Estado sob as novas regras, que se baseia apenas no seu Registro Nacional de seguro. De acordo com o GOV.Site do Reino Unido, para o ano de 2019/20, a nova pensão Estadual completa foi de £175,20 por semana.

20. As rendas anuais de pensões das mulheres são £7.000 inferiores às dos homens.

(independente) (Prospect)

de acordo com as últimas estatísticas de pensões no Reino Unido, a diferença de pensões de gênero em 2018/19 foi de 40,3%, uma alta de 10 anos. Para as mulheres, é mais difícil acumular poupança previdenciária, principalmente porque ganham menos do que os homens. Se eles tirarem um tempo para cuidar de crianças ou familiares idosos, seu pote de pensão geralmente também é um grande sucesso.

quando se trata de pensões pessoais, a diferença é ainda mais starker. Ou seja, os homens recebem uma média de £19 deles por semana, quase quatro vezes mais do que as mulheres, que recebem apenas £5.

21. Se você é viúvo, pode herdar alguma forma de pensão Estadual do seu parceiro.

(GOV.UK)

se seu cônjuge ou parceiro civil falecer, você pode herdar alguns de seus anos de qualificação para aumentar sua pensão básica do Estado, caso ainda não receba o valor total. Sob a nova pensão do estado, você pode entrar em pagamentos extras para sua própria pensão. No entanto, se você se casar novamente ou formar uma nova parceria civil antes de atingir a idade de pensão do estado, você não receberá nada!

estatísticas de pensões privadas

22. Em 2017/18, 10,4 milhões de indivíduos estavam contribuindo para uma pensão pessoal no Reino Unido.

(GOV.UK)

provavelmente como resultado da inscrição automática, houve um aumento no número de pessoas que contribuem para um esquema de pensão pessoal no Reino Unido. As últimas estatísticas nos dizem que mais de 10 milhões de britânicos estavam fazendo contribuições em 2017/18, acima dos 9,4 milhões do ano fiscal anterior.

23. As contribuições pessoais para pensões cresceram £7,3 bilhões em uma década.

(GOV.UK)

parece que a Grande Recessão tornou os britânicos mais atentos a deixar o dinheiro de lado para a aposentadoria. O valor total das contribuições para pensões pessoais foi de £28,2 bilhões em 2017/18, 3,1% maior que o ano anterior.

24. A contribuição média de uma única pessoa para uma pensão pessoal no Reino Unido é de £2.700 por ano.

(GOV.De acordo com as últimas estatísticas do governo, durante o ano fiscal de 2017/18, houve uma queda de cerca de £200 na contribuição média anual por indivíduo em relação aos £2.900 do ano anterior.

25. O número de contribuições pessoais para pensões do empregador foi aproximado de 18,7 bilhões.

(GOV.UK)

embora o número de contribuições individuais tenha diminuído nos últimos anos, o número de contribuições do empregador tem aumentado. Do montante total das contribuições pessoais para pensões de £28,2 bilhões, £18,7 bilhões vieram dos pagamentos dos empregadores.

26. AJ Bell, Hargreaves Lansdown e Fidelity são algumas das empresas de pensões privadas mais conhecidas do Reino Unido.

(Imparcial)

Quando você começar a navegar na internet as melhores pensões privados, estes nomes de empresas irá aparecer em quase todos os sites que você abrir: AJ Bell, Hargreaves Lansdown, Aegon, Interativo Investidor, PensionBee, Fidelidade, etc. No entanto, reputação, níveis de serviço e variedade de fundos oferecidos são apenas alguns dos fatores que você deve considerar antes de escolher um dos muitos provedores de pensão do Reino Unido.

estatísticas sobre pensões no local de trabalho

27. Mais de três quartos dos candidatos a emprego no Reino Unido eram membros de um esquema de pensão no local de trabalho em 2019.

(ONS)

desde que a inscrição automática em regimes de pensão no local de trabalho foi instituída em 2012, houve um aumento constante na participação. Ou seja, em 2019, 77% dos funcionários britânicos faziam parte de um esquema de pensão no local de trabalho.

28. Quase 90% dos trabalhadores do setor público fazem parte de um esquema de pensão no local de trabalho.

(ONS)

muito mais público do que os funcionários do setor privado eram membros de um esquema de pensão no local de trabalho em 2019 (89% vs 73%), embora a diferença esteja diminuindo lentamente. As diferenças starker estão nos tipos de pensão no local de trabalho.

ou seja, 92% dos funcionários do setor público foram inscritos para o tipo de benefício definido Ocupacional, em oposição a apenas 11% dos trabalhadores do setor privado, entre os quais o tipo de contribuição definida ocupacional era o mais comum.

29. Existem 45,6 milhões de membros do regime de pensões profissionais na Grã-Bretanha.

(ONS)

de acordo com a pesquisa de regimes de pensão Ocupacional, havia cerca de 46 milhões de associações estimadas em 2018. Cerca de 17,3 milhões deles eram membros ativos de esquemas de pensão ocupacional.

30. Os funcionários do setor privado que são membros de regimes de pensões ocupacionais superam os do setor público quase 2: 1.

(ONS)

de acordo com estatísticas de pensões do Reino Unido, em 2018, havia 6,3 milhões de membros ativos de regimes de pensões profissionais no setor público e quase o dobro no privado. Especificamente, a adesão ativa às pensões complementares de reforma aumentou de 2,7 milhões para 11 milhões entre 2012 e 2018, enquanto a adesão ativa ao setor público aumentou apenas 1,2 milhões no mesmo período.

Estatísticas De Inscrição Automática

31. Para ser elegível para inscrição automática, você precisa ganhar mais de £10.000 por ano.

(LITRG)

para se qualificar para inscrição automática em 2020/21, você deve ter entre 22 anos e idade de pensão do Estado, sob um contrato de trabalho no Reino Unido, e ter ganhos anuais superiores a £10.000.

32. Atualmente, a contribuição total mínima para a inscrição automática é de 8% dos seus ganhos qualificados.

(LITRG)

Por padrão, o empregador é obrigado a fazer contribuições, mas na maioria dos casos, o empregado é obrigado a contribuir para o regime de pensões. A contribuição mínima do empregador é de 3% e, como as taxas de contribuição mínima total para inscrição automática são de 8%, você precisará adicionar 5%.

riqueza em pensões privadas no Reino Unido

33. A riqueza total das pensões privadas na Grã-Bretanha de abril de 2016 a março de 2018 foi de £6,1 trilhões.

(ONS)

conforme relatado pelo Office for National Statistics, a riqueza agregada de pensões privadas representou 42% da riqueza total do Reino Unido de abril de 2016 a março de 2018. A riqueza bruta das pensões privadas ascendeu a pouco mais de £6 trilhões.

34. Quase metade da riqueza total das pensões privadas foi mantida em pensões em pagamento.

(ONS)

de abril de 2016 A Março de 2018, a riqueza total das pensões privadas na Grã-Bretanha foi realizada em três componentes: mais de £2,9 trilhões ou 48% da riqueza total das pensões privadas foi mantida em pensões em pagamento, mais de £2,2 trilhões ou 37% em pensões ativas e £915 bilhões ou 15% em pensões preservadas.

35. £1,8 trilhão de riqueza previdenciária ativa foi realizada em pensões de benefício definido ocupacional.

(ONS)

dos dois principais tipos de pensão privada no Reino Unido, £1,8 trilhão de riqueza de pensão ativa foi realizada em pensões de benefício definido ocupacional. Apenas 11% ou £202 bilhões foram contribuídos para pensões de contribuição definida ocupacional. A menor parcela foi a das pensões pessoais em £205 bilhões.

estatísticas de redução de impostos

36. O alívio fiscal total das contribuições para pensões privadas no Reino Unido foi estimado em mais de £37 bilhões em 2017/18.

(GOV.UK)

de acordo com os conjuntos de dados do governo, a redução do imposto de renda sobre as contribuições para pensões privadas aumentou para £37,2 bilhões em 2017/18, um aumento de meio bilhão em relação ao ano anterior. Sem surpresa, o total mais baixo estava na categoria de contribuições para pensões por conta própria, de apenas £500 milhões.

37. Para cada libra que você paga, £1,25 é adicionado ao seu pote de pensão.

(GOV.UK) (imparcial)

o governo fornece alívio do imposto de pensão privado para incentivar a poupança para a aposentadoria. Aplica-se a todos os regimes de pensões pessoais e das partes interessadas, bem como a alguns no local de trabalho. Se você é um contribuinte de taxa básica, obtém automaticamente 20% de alívio na fonte. Em outras palavras, para cada libra que você contribuir, £1,25 terras em suas economias de pensão.

38. Os contribuintes de taxa mais alta obtêm um alívio fiscal adicional de 40% além dos 20% padrão.

(imparcial)

para os assalariados superiores, há uma taxa de alívio do imposto de pensão diferente. Se você pertence a este grupo, você receberá 40% de isenção fiscal adicionada a esses 20%. Em essência, para cada libra que você paga, seu pote de pensão se expandirá em £1,66. Uma coisa que você deve saber, no entanto, é que você precisará reivindicar esse bônus por meio de sua declaração de imposto.

alguns pensamentos finais

o longo e o curto é que, se você quiser uma aposentadoria confortável, precisará contribuir com tudo o que puder para o seu pote de pensão. E, como essas estatísticas de pensão no Reino Unido ilustraram, é melhor começar a economizar para seus anos dourados o mais cedo possível. Caso contrário, você pode perder muito. Você não quer se preocupar com sua pensão em um estágio da vida em que deveria ter uma pausa muito merecida.