Il a été dit que « les enseignants vivent pour toujours dans les cœurs qu’ils touchent. »Et un nouveau rapport de la Society of Actuaries (SOA) suggère que certains enseignants vivent presque éternellement, point final. Voici un résumé de Pensions & Investments Online: « Les tableaux du secteur public montrent également que les obligations de pension des enseignants sont plus élevées que les autres catégories d’emploi, lorsque d’autres facteurs sont égaux. Les enseignantes qui atteignent l’âge de 65 ans ont une espérance de vie de 90 ans ou plus. » Vous avez bien lu; l’espérance de vie des enseignantes qui ont atteint 65 ans est de 90 ans ou plus. Étant donné qu’environ les trois quarts des enseignants sont des femmes, cela pose des problèmes à de nombreuses caisses de retraite des enseignants.
Le plus grand fonds de pension des enseignants du Missouri, le Public School Retirement System (PSRS), a déjà commencé à reconnaître l’amélioration des taux de mortalité des enseignants. Un rapport du SRFP sur les taux de cotisation pour 2017-2018 indique que le système a déjà commencé à mettre à jour les hypothèses de mortalité du régime :
Les personnes vivent plus longtemps. La mortalité s’améliore, non seulement dans le Missouri, mais aussi dans tout le pays. Par conséquent, les actuaires utilisent des tables de mortalité mises à jour, qui reflètent cette tendance. Les SRFP/PAIRS ont mené des études d’expérience actuarielle pour comparer nos hypothèses actuarielles à l’expérience réelle des Systèmes. En d’autres termes, les membres vivent-ils aussi longtemps que nous le pensions, ou vivent-ils réellement plus longtemps?
Selon l’analyse interne du SRFP, les gens vivent plus longtemps que prévu par le plan. L’ajustement pour une plus grande longévité a entraîné une augmentation considérable du passif du régime. Selon le président du conseil d’administration du SRFP, Aaron Zalis, « les hypothèses de mortalité révisées reflètent mieux l’expérience réelle du SRFP/ des PAIRS, ce qui se traduit par une augmentation de plus de 2,1 milliards de dollars du passif des Systèmes. »
Les enseignants du SRFP sont admissibles à la retraite avec des prestations complètes après 30 ans de service, et il existe également des options de retraite anticipée. Cela signifie qu’un enseignant peut prendre sa retraite à 55 ans après 30 ans de service. Compte tenu des nouvelles tables de mortalité de la SOA, on pourrait s’attendre à ce qu’un grand sous-ensemble d’enseignants vivent au-delà de 90 ans et perçoivent une pension pendant 35 ans ou plus.
On ne sait pas si les tables de mortalité mises à jour de la SOA pour les enseignants encourageront les SRFP ou les deux autres régimes de retraite du Missouri à modifier une fois de plus leurs hypothèses. Si c’est le cas, nous pouvons supposer que la santé financière des régimes diminuera.
Traitons ce que cela signifie pendant une seconde. Par le passé, certains enseignants n’ont pas suffisamment investi dans le système de retraite pour couvrir leurs propres prestations. Par conséquent, le régime de retraite deviendra de plus en plus sous-financé. Pour compenser cela, le régime devra augmenter les cotisations des nouveaux participants, retenir les prestations de retraite des retraités ou rechercher des rendements plus élevés sur les placements (lire: « placements risqués »). Rien de tout cela n’est bon pour les enseignants d’aujourd’hui ou de demain.
Alors, enseignants, gardez cela à l’esprit lorsque vous signez ce contrat. Vous acceptez de financer les avantages de ceux qui vous ont précédés. Vous concluez peut-être une bonne affaire que vous finissez par regretter.