Tipuri de Responsabilitate Socială Corporativă să fie conștienți de

până destul de recent, cele mai multe întreprinderi mari au fost conduse aproape exclusiv cu un singur scop în minte: profit. Maximizarea profiturilor a fost în centrul fiecărei acțiuni întreprinse sau inițiative urmărite.

cu toate acestea, în ultimele decenii, mai mulți lideri de afaceri au recunoscut că au responsabilitatea de a face mai mult decât să maximizeze profiturile pentru acționari și directori. Mai degrabă, ei au responsabilitatea socială de a face ceea ce este mai bine nu doar pentru companiile lor, ci și pentru oameni, planetă și societate în general.

această realizare a dus la apariția companiilor care se identifică ca fiind responsabile din punct de vedere social. Unii chiar poartă denumiri sau sigilii, cum ar fi corporațiile B (corpul B), corporațiile cu scop social (SPC) și societățile cu răspundere limitată cu profit redus (L3C).

dar ce este responsabilitatea socială corporativă și care sunt diferitele forme pe care le poate lua?

ce este responsabilitatea socială corporativă (CSR)?

Responsabilitatea Socială Corporativă (CSR) este ideea că o afacere are o responsabilitate față de societatea care există în jurul ei, conform cursului online Strategia de afaceri durabilă.

firmele care îmbrățișează responsabilitatea socială corporativă sunt de obicei organizate într-un mod care le permite să fie și să acționeze într-un mod responsabil social. Este o formă de autoreglementare care poate fi exprimată în inițiative sau strategii, în funcție de obiectivele unei organizații.

exact ceea ce înseamnă „responsabil social” variază de la o organizație la alta. Firmele sunt adesea ghidate de un concept cunoscut sub numele de triple bottom line, care dictează că o afacere ar trebui să se angajeze să-și măsoare impactul social și de mediu, împreună cu profiturile sale. Zicala” profit, oameni, planetă ” este adesea folosită pentru a rezuma forța motrice din spatele liniei triple de fund.

strategia de afaceri durabilă

tipuri de Responsabilitate Socială Corporativă

responsabilitatea socială corporativă este în mod tradițional împărțită în patru categorii: responsabilitatea ecologică, filantropică, etică și economică.

responsabilitatea pentru mediu

responsabilitatea pentru mediu se referă la convingerea că organizațiile ar trebui să se comporte într-un mod cât mai ecologic posibil. Este una dintre cele mai comune forme de responsabilitate socială corporativă. Unele companii folosesc termenul” administrare de mediu ” pentru a se referi la astfel de inițiative.

companiile care încearcă să-și asume responsabilitatea față de mediu pot face acest lucru în mai multe moduri:

  • reducerea poluării, a emisiilor de gaze cu efect de seră, a utilizării materialelor plastice de unică folosință, a consumului de apă și a deșeurilor generale
  • creșterea dependenței de energia regenerabilă, resursele durabile și materialele reciclate sau parțial reciclate
  • compensarea impactului negativ asupra mediului; de exemplu, prin plantarea de copaci, finanțarea cercetării și donarea către cauze conexe

responsabilitatea etică

responsabilitatea etică se referă la asigurarea funcționării corecte și etice a unei organizații. Organizațiile care îmbrățișează responsabilitatea etică urmăresc să obțină un tratament echitabil al tuturor părților interesate, inclusiv conducerea, investitorii, angajații, furnizorii și clienții.

firmele își pot asuma responsabilitatea etică în moduri diferite. De exemplu, o afacere ar putea stabili propriul salariu minim mai mare dacă cel mandatat de stat sau guvernul federal nu constituie un „salariu locuibil.”De asemenea, o afacere ar putea cere ca produsele, ingredientele, materialele sau componentele să fie obținute în conformitate cu standardele de Liber Schimb. În acest sens, multe firme au procese pentru a se asigura că nu achiziționează produse rezultate din sclavie sau munca copiilor.

responsabilitatea Filantropică

responsabilitatea Filantropică se referă la scopul unei afaceri de a face în mod activ lumea și Societatea un loc mai bun.

pe lângă faptul că acționează cât mai etic și ecologic posibil, organizațiile conduse de responsabilitatea filantropică dedică adesea o parte din câștigurile lor. În timp ce multe firme donează pentru organizații de caritate și organizații nonprofit care se aliniază misiunilor lor de ghidare, altele donează pentru cauze demne care nu se referă direct la afacerea lor. Alții merg atât de departe încât să-și creeze propria încredere caritabilă sau organizație pentru a da înapoi.

responsabilitatea economică

responsabilitatea economică este practica unei firme care susține toate deciziile sale financiare în angajamentul său de a face bine în domeniile enumerate mai sus. Scopul final nu este de a maximiza profiturile, ci de a avea un impact pozitiv asupra mediului, oamenilor și societății.

construiți o afacere profitabilă, orientată spre scopuri / explorați cursurile noastre de certificare

beneficiile Responsabilității Sociale a întreprinderilor

majoritatea firmelor sunt conduse să îmbrățișeze responsabilitatea socială a întreprinderilor din cauza convingerilor morale și acest lucru poate aduce mai multe beneficii.

inițiativele de responsabilitate socială a întreprinderilor pot fi, de exemplu, un instrument puternic de marketing, ajutând o companie să se poziționeze favorabil în ochii consumatorilor, investitorilor și autorităților de reglementare. Inițiativele CSR pot îmbunătăți, de asemenea, implicarea și satisfacția angajaților—măsuri cheie care determină reținerea. Astfel de inițiative pot atrage chiar potențiali angajați care poartă convingeri personale puternice care se potrivesc cu cele ale organizației.

în cele din urmă, inițiativele de responsabilitate socială corporativă, prin natura lor, îi obligă pe liderii de afaceri să examineze practicile legate de modul în care angajează și gestionează angajații, produsele sau componentele sursă și să ofere valoare clienților.

această reflecție poate duce adesea la soluții inovatoare și inovatoare care ajută o companie să acționeze într-un mod mai responsabil din punct de vedere social și să crească profiturile. Reconceptualizarea procesului de fabricație, astfel încât o companie să consume mai puțină energie și să producă mai puține deșeuri, de exemplu, îi permite să devină mai ecologică, reducând în același timp costurile cu energia și materialele—valoare care poate fi recuperată și partajată atât cu furnizorii, cât și cu clienții.

sunteți interesat să învățați cum să vă conduceți organizația spre schimbări pozitive? Explorați strategia de afaceri durabilă—unul dintre cursurile noastre online legate de afaceri în societate—și descoperiți cum puteți deveni un lider orientat spre scopuri.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.