prawo nie jest proste, jeśli chodzi o udowodnienie, że pies jest zwierzęciem służbowym. To zależy od tego, w jakiej prowincji jesteś i gdzie zabierasz zwierzę.
w Ontario psy przewodniki dla osób niewidomych mają specjalne przeszkolenie i wydane przez rząd dowody osobiste.
ale Ontario nie wydaje dowodów osobistych ani certyfikatów dla innych rodzajów zwierząt służbowych (takich jak reakcja na napady lub psy wspomagające autyzm). Więc jak możesz udowodnić, że twój pies jest „zwierzęciem usługowym”?
Jeśli wybierasz się do miejsca, w którym towary, usługi lub Udogodnienia są dostarczane członkom społeczeństwa (takim jak sklep, transport publiczny lub restauracja), Ustawa o dostępności dla Ontarian niepełnosprawnych daje Ci prawo do wejścia na teren i trzymania zwierzęcia przy sobie. Zwierzę musi być łatwo zidentyfikowane jako wykorzystywane z powodów związanych z niepełnosprawnością, w wyniku wizualnych wskaźników, takich jak kamizelka lub uprząż noszona przez zwierzę, lub musisz DOSTARCZYĆ notatkę od niektórych regulowanych pracowników służby zdrowia. Uwaga powinna potwierdzić, że zwierzę jest potrzebne z powodów związanych z niepełnosprawnością, ale nie musisz ujawniać, na czym polega niepełnosprawność ani do czego zwierzę jest przeszkolone.
jeśli chcesz zabrać swoje zwierzę służbowe do szkoły, pracy lub zamieszkać z Tobą w mieszkaniu lub mieszkaniu, zasady są bardziej złożone. Kodeks praw człowieka Ontario ma zastosowanie, ale nie określa, czym jest zwierzę służbowe ani nie mówi nic o tym, jaki dowód musisz DOSTARCZYĆ. Zgodnie z kodeksem musisz ustalić, że masz niepełnosprawność i że musisz towarzyszyć zwierzęciu, aby właściwie dostosować się do Twojej niepełnosprawności. Szkoła, pracodawca lub dostawca mieszkania jest zobowiązany do zrównoważenia zapotrzebowania na zwierzę służbowe z wszelkimi konkurencyjnymi prawami innych użytkowników przestrzeni. Zakwaterowanie może obejmować proces wymiany informacji i pracy na rzecz zaspokojenia potrzeb Użytkownika Serwisu, jak również innych osób.
jako punkt wyjścia sprawdź, czy Twoja szkoła, pracodawca lub jednostka mieszkaniowa mają politykę dotyczącą zwierząt służbowych. Zasady te mogą określać, jakie informacje szkoła / pracodawca/usługodawca mieszkaniowy jest gotów zaakceptować. Niemniej jednak nie wszystkie polityki są zgodne z kodeksem Praw Człowieka i można je zakwestionować.
pacjent prawdopodobnie będzie zobowiązany do przedstawienia uwag od lekarza. Ta uwaga może wymagać podania pewnych informacji na temat charakteru choroby (choć niekoniecznie diagnozy) i dlaczego zwierzę jest potrzebne, aby pomóc ci w tym stanie. W niektórych przypadkach może być konieczne poproszenie lekarza o wypełnienie bardziej szczegółowego kwestionariusza.
może być również konieczne dostarczenie dowodu na temat szkolenia psa. Dużym wyzwaniem dla ludzi, którzy potrzebują psów służbowych, jest to, że w Kanadzie jest bardzo niewiele organizacji, które je szkolą, i że często są długie listy oczekujących, więc ludzie mogą samodzielnie trenować psa (z profesjonalnym trenerem psów lub bez niego) lub kupić zwierzę ze Stanów Zjednoczonych. Nic w Kodeksie Praw Człowieka nie pozwala pracodawcy, szkole lub placówce mieszkaniowej domagać się, aby zwierzęta służbowe miały określony rodzaj certyfikacji lub szkolenia. Mogą jednak mieć prawo wiedzieć, że pies jest przeszkolony do pomocy z niepełnosprawnością lub że ma szkolenie posłuszeństwa, aby nie powodować zagrożenia dla innych ludzi.
w niektórych przypadkach może być konieczne podanie pewnych informacji o obowiązkach, które wykonuje zwierzę (chociaż niekoniecznie dlaczego pies wykonuje te obowiązki). Jeśli pies jest szkolony, aby ostrzegać innych, na przykład, może to być odpowiednie dla szkoły lub miejsca pracy, aby poinformować uczniów lub personel o tym, co powinni zrobić, jeśli zwierzę szczeka. Jednak, jeśli pies wykonuje zadanie skierowane do opiekuna (jak szturchanie opiekuna), inne osoby mogą nie muszą wiedzieć, dlaczego jest to robione.
ostatni punkt-nie trać pieniędzy na uzyskanie certyfikatu usługi online. Istnieją firmy, które będą sprzedawać to, co wygląda jak „oficjalna” praca papierowa, ale nie wymagają przedstawienia żadnego dowodu, że zwierzę jest zwierzęciem usługowym. Dokumenty te nie mają absolutnie żadnych skutków prawnych.
jeśli potrzebujesz pomocy w nawigacji w sytuacji zwierząt służbowych, możemy Ci pomóc. Skontaktuj się z Kelly Doctor pod adresem e-mail lub numerem telefonu powyżej.