Non ti saresti mai aspettato questo quando hai iniziato a scuola per infermieri, ma è un pensiero che non puoi assolutamente scuotere ora: odio l’allattamento al capezzale.
Per qualcuno che ha investito molto tempo, energia e denaro per diventare un’infermiera, questo può essere un pensiero davvero spaventoso. Ma questo non significa che sei completamente fuori di opzioni per portare avanti in questo campo.
Se sei un infermiere che si è trovato bruciato a causa delle richieste di assistenza al capezzale o semplicemente alla ricerca di una nuova direzione nella tua carriera, non sei solo. Abbiamo parlato con diversi professionisti infermieristici sulle possibilità per gli infermieri al di là della cura del paziente al capezzale per offrire informazioni sulla ricerca di un lavoro significativo che si adatti ai tuoi interessi e alle tue capacità senza iniziare al punto di partenza.
Esiste un percorso di carriera infermieristica al di fuori dell’assistenza al capezzale?
Potresti aver pensato che se la cura del comodino non fosse d’accordo con te, la tua carriera infermieristica sarebbe finita. Non è vero per un colpo lungo!
“No, non sei mai bloccato al capezzale in infermieristica”, dice la dottoressa Jenna Liphart Rhoads di NurseTogether. “La professione infermieristica offre un’ampia varietà di meravigliose opportunità per gli infermieri. Alcuni infermieri amano lavorare con i pazienti in cura acuta, alcuni infermieri amano fare il lavoro al computer, alcuni infermieri godono di insegnamento e alcuni infermieri godono di lavorare nella gestione. C’è qualcosa per tutti.”
I lavori per infermieri possono estendersi su più aree, afferma Heidi Holt, RN e talent screener di Incredible Health. “Gli infermieri possono consultare gli avvocati su questioni di malasanità”, dice Holt. “Occupational health RNs aiuta a gestire la salute dei dipendenti per molte grandi aziende o enti governativi.”
Jennifer Krengel, un coordinatore RN e MDS in una casa di cura, dice che questi cambiamenti accadono un po ‘ nella professione infermieristica.
“Credo che voler cambiare da comodino o assistenza infermieristica diretta è un evento molto comune in una carriera infermieristica,” Krengel dice. “Sto indovinando se i dati sono stati raccolti, molti infermieri fanno la transizione dopo 10 a 15 anni, alcuni molto prima.”
Krengel consiglia che lasciare la cura del comodino per nuovi ruoli comporta una ricerca dell’anima su ciò di cui hai bisogno, sia personalmente che professionalmente. È che vogliono un programma diverso che funziona meglio con le esigenze della vostra famiglia? Un desiderio di avanzare nella tua carriera? Un bisogno di allontanarsi dallo stress fisico e mentale che viene fornito con il lavoro? Sapere cosa esattamente ti sta allontanando dalla cura diretta del paziente rende la pianificazione del tuo prossimo passo molto più facile da gestire.
Molly Rindt, RN e talent advocate di Incredible Health, crede anche che un buon auto-inventario sia il primo passo.
” Cos’è che non mi piace dell’allattamento al capezzale?”Rindt suggerisce di chiedersi. “Sarò felice in un nuovo ruolo?”
Mike Zenk, un infermiere militare con 25 anni di esperienza e che ora è il direttore delle operazioni di evacuazione aeromedica per l’Air Force, riferisce che solo cambiare gli ambienti può essere utile per coloro che trovano la cura del letto stancante. Ha iniziato la sua carriera infermieristica in un’unità di step-down medico / cardiaco e non gli piaceva affatto.
“Eravamo gravemente a corto di personale, non ci sentivamo supportati”, ricorda. Il suo prossimo ruolo in un pronto soccorso dell’ospedale militare era completamente diverso.
“Ho scoperto che tutto lo stress del lavoro precedente mi aveva preparato a camminare in un ambiente di pronto soccorso e prosperare”, dice Zenk. “Ho apprezzato il ritmo del pronto soccorso e la varietà e la complessità dei pazienti che avremmo visto.”
Avere esperienza diretta di cura della pazienza è fondamentale per l’avanzamento verso altri tipi di ruoli infermieristici.
“È vitale che gli infermieri che non svolgono più lavori di assistenza diretta abbiano molta esperienza nell’assistenza diretta”, afferma Krengel. “Questo dovrebbe essere un requisito. Non crederò mai che si possa essere una buona infermiera senza esperienza di assistenza diretta. Mentre l’istruzione è molto importante, penso che l’esperienza è ciò che rende gli infermieri competenti.”
Krengel offre una gamma di opzioni per gli infermieri che cercano di transizione dalla cura comodino.
“Scuola infermieristica, programmi di educazione comunitaria, cliniche di vaccinazione, solo per citarne alcune opzioni”, dice Krengel.
Gli infermieri sono necessari per la revisione dei casi presso compagnie assicurative, centri di donazione di plasma, cliniche per la cura delle ferite, grandi fabbriche, aziende, prigioni, campi, strutture governative e asili nido. Ci sono anche infermieri di ricerca, che sono scrittori infermieri specializzati in settori scientifici e politici.
“Se gli infermieri vogliono completare gradi più alti, l’elenco delle opportunità di lavoro si espande”, dice Krengel.
Liphart Rhoads si aggiunge a questo elenco in espansione di ruoli infermieristici non da comodino. “Altre opzioni oltre a lavorare al capezzale includono educatore infermiere, responsabile del caso paziente, responsabile dell’unità o dell’ufficio e infermieristica informatica o analitica”, afferma Liphart Rhoads.
La giusta educazione
Molti infermieri gestiscono il passaggio dalla cura del letto portando avanti la loro istruzione.
“Alcuni richiedono una formazione extra, come l’informatica o la codifica medica o l’educatore”, afferma Rindt. “La maggior parte sta solo aspettando l’occasione giusta.”
” Se la direzione ti parla, guarda un master di gestione infermieristica”, suggerisce Zenk. “Se ti piace sgranocchiare i numeri, ottenere un Master in Informatica infermieristica.”
Ma Zenk crede anche che ci siano modi per trovare soluzioni mentre è ancora in un ruolo da comodino. “La maggior parte dei miei” buoni lavori “in infermieristica proveniva dal dire alla gente cosa volevo fare e dal offrirmi volontario per fare lavori che altri non volevano”, spiega Zenk.
Krengel raccomanda anche di esaminare i ruoli nelle aree di assistenza infermieristica tradizionalmente trascurate, come le strutture di vita assistita, le strutture di assistenza a lungo termine e le case di cura. “L’assistenza a lungo termine è una risorsa non sfruttata di opportunità”, afferma Krengel. Questo ampio livello di esperienza può rendere più facile il passaggio dal comodino ad altri ruoli.
“L’istruzione e le esperienze che aiutano gli infermieri a passare dall’assistenza diretta a quella non diretta sarebbero una gamma di esperienze”, suggerisce Krengel. “I nuovi laureati che iniziano la loro” carriera da sogno ” in una specialità come l’ostetricia, l’emergenza e la terapia intensiva hanno subito un tempo molto più difficile per cambiare aree e carriere rispetto agli infermieri che hanno iniziato con ampi lavori medici/chirurgici o di casa di cura.”
Zenk fa eco a questo consiglio e sottolinea anche l’importanza delle capacità manageriali e comunicative per coloro che desiderano passare a un ruolo non letto.
“Le capacità comunicative sono essenziali, fare in modo che il team con cui stai lavorando comprenda gli obiettivi coinvolti e sia consapevole delle scadenze è imperativo per il successo”, afferma Zenk. “La gestione è un lavoro più difficile e delicato di quanto non sia mai stato per me.”
Sei in grado di fare una mossa?
Se stai cercando di passare da infermieristica comodino, potrebbe essere necessario completare le vostre qualifiche educative. Un programma RN to BSN completamente online può aiutare a rendere gestibile quel passaggio. Il nostro articolo “Come un programma da RN a BSN sarà diverso dalla tua esperienza ADN” può fornire uno sguardo all’interno dell’esperienza del programma da RN a BSN all’Università Rasmussen.