dette essayet sample essay Om Hvordan Selvtillit Påvirker Kommunikasjon tilbyr en omfattende liste over fakta og argumenter knyttet til det. Essayets introduksjon, kroppsavsnitt og konklusjonen er gitt nedenfor.
Selvtillit er i hvilken grad vi verdsetter (liker eller misliker) oss selv, og også om vi godkjenner eller misliker egenskapene vi tror vi har. Vår selvfølelse er et av hovedelementene i vårt indre vesen, og påvirker derfor direkte vår kommunikasjon med andre, og hvordan vi behandler deres tilbakemelding mot oss (se vedlegg 1).
Få Ditt Tilpassede Essay på
Få Papir av Høy Kvalitet
Det er en viktig faktor for den enkelte personen vi er.
hvis en person godkjenner (eller liker) av seg selv og deres attributter, vil de ha høy selvtillit, og derfor hvis en person misliker (eller misliker) av seg selv og deres attributter som de tror de har, vil de i retur ha lav selvtillit.
vi er ikke født med selvtillit; det er konstruert gjennom vår oppdragelse og tidligere erfaringer.
Selvtillit er en variabel. Det kan stige og falle avhengig av omstendighetene, men generelt folk har en tendens til å ha enten høy eller lav selvfølelse, er det vanskelig å endre. Vi er ikke menneskelige hvis vi ikke, på et tidspunkt i våre liv lider av lav selvfølelse. Det er imidlertid noen mennesker som stadig lider av det. Det ser ut til at disse menneskene anses å ha lav selvtillit av andre (Se Rosenberg, 1965).
Hvorfor Er Kommunikasjon Kritisk For Å Utvikle Selvkonsept
Kroppsspråk er en viktig kommunikasjonsfaktor, og selvtillit har en direkte og særegen effekt på dette.
Verifisert 
5 (876) » Har brukt henne en stund og vær så snill å tro når jeg forteller deg, hun svikter aldri. Takk Forfatter Lyla du er faktisk fantastisk «
Ansett skribent
Selvfølelse påvirker en persons kommunikasjon stil og deres presentasjon av seg selv. Personer med høy selvtillit har en tendens til å:
- Snakk fast, med mangel på nøling
- Bruk et bredt og fleksibelt ordforråd (for dem)
- Bruk setninger som anerkjenner andre (f. eks.-jeg ser poenget ditt)
- Bruk setninger som innrømmer ansvar (f. eks.-jeg beklager, jeg burde ikke ha sagt det)
- Har åpen og trygg nonverbal kommunikasjon
- å gi positive slag til andre uten å nedlatende dem (dette betyr at de gjør noe nonverbally for å få noen til å føle seg bedre, f. eks.- smilende, et klapp på ryggen)
- har omsorg for andre
- Demonstrere empati for andre (de setter seg i andres posisjoner)
- ikke være selv om (selvsentrert)
- være i stand til å akseptere feil og kritikk fordi deres syn på seg selv er fast
De med lav selvfølelse, på den andre siden:
- er defensive om seg selv
- Har slakk kroppsstilling
- Gjør beskyttende bevegelser (f. eks.- kryssende armer, ben)
- har mangel på animasjon i uttrykk
- ikke synes trygg
- er motvillige til å ta risiko i sosiale møter (nærmer folk, etc)
- Snakk om seg selv med vedvarende avskrivninger (de legger seg ned mye)
- Snakk om andre med misunnelse
- Har talemønstre som er nølende, eller full av phrasal vaner av deres peer gruppe fra hvem de ønsker Godkjenning (f. eks.- verbale flått, som «like» og «ya know»)
- har et pessimistisk syn på deres sosiale ferdigheter og aktiviteter der de er involvert
gjennom kommunikasjon med andre læres vi hva som er ønskelig og attraktivt. Vi slår det på oss selv og bestemmer om vi er ønskelige og attraktive. Derfor er det mulig for deg å verdsette ting som de fleste i samfunnet ikke gjør.
I det hele tatt er det vi verdsetter i samsvar med hva andre verdsetter i vår kultur. Hver kultur har sin egen identitet, så det er særegne forskjeller mellom folks verdier fra en kultur til en annen.
når det gjelder selvtillit, er oppfatning av stor betydning. Det bestemmer ikke bare hvordan du ser deg selv, men hvordan du ser andre også. Å se og oppleve noe er to helt forskjellige ting. Å oppleve noe er når personen mentalt behandler informasjonen mottatt av deres øyne, ører og andre sanser. Måten en person behandler informasjon på, avhenger av: deres tidligere erfaringer, måten de har blitt tatt opp, deres kultur, situasjonen og ulike andre faktorer. Hver persons oppfatning er utrolig individuell, ved hver annen anledning.
Teoretikeres Ideer Om Selvfølelse Og Mellommenneskelig Kommunikasjon
Dimbleby og Burton konstruerte den velkjente Intrapersonelle Modellen (se vedlegg 1) som skildrer hvordan ulike aspekter av vår personlighet påvirker vår intrapersonelle kommunikasjon (kommunikasjon i selvet).
Langer Og Dwecks Selvoppfyllende Profeti (se vedlegg 2) blir noen ganger referert Til Som Langer Og Dwecks Sirkel Av Suksess eller Fiasko. Dette er fordi det viser konsekvensene av godkjenning eller misbilligelse av ens selv i forhold til holdningen de vil ha av den saken i fremtiden. Bare det illustrerer hvordan hvis du tror du vil gjøre det bra, vil du, og det vil øke din selvtillit for fremtiden når det gjelder det emnet. Dessverre fungerer syklusen også omvendt.
Coopersmith (1967) fant en korrelasjon i selvfølelsen hos tenåringsgutter, og graden av kjærlighet og godkjenning som ble vist dem av foreldrene da de var unge. Gutter hvis foreldre var autoritære, som ble tilbudt mindre godkjenning og ble vist mindre anerkjennelse, var lavere i selvtillit. Selvfølgelig utførte han bare eksperimentet blant tenåringsgutter.
Patton Og Giffon (1981) uttalte at i store tiltak er jakten på lykke jakten på selvtillit. Med andre ord, når vi ser etter måter å gjøre oss lykkelige på, ser vi også etter måter å øke vår selvtillit.
Rosenberg (1965) fant at det var en nær sammenheng mellom en persons estimat av seg selv og estimatet av andre av den personen. Med andre ord, en persons selvtillit er grovt vist gjennom sine handlinger-andre mennesker kan anslå om personens selvtillit er høyt eller lavt.
Selvtillit Avhenger Av:
Selvbilde. Selvbilde er måten vi ser oss selv og også måten vi kategorisere oss selv. En persons attributter avhenger av deres oppfatning. For eksempel, de kan se seg selv som å være smart, men hvis de ikke verdsetter dette så det vil ikke øke deres selvfølelse.
Godkjenning Av Andre. Andre personer uttrykker sin godkjenning eller misbilligelse (eller ’tilbakemelding’) nonverbally. Hvis de viste tegn til misbilligelse mot deg og du plukket opp på dette, så selvtilliten ville bare bli senket hvis det var allerede lav. Hvis selvtilliten din generelt var høy, ville den bare senkes midlertidig. Dette svaret på andres svar på deg begynner veldig tidlig i livet ditt, som en konsekvens av hvordan foreldrene dine kommuniserte til deg. Du vil føle deg som du gjør når det gjelder selvtillit på grunn av godkjenningen eller misbilligelsen som ble vist deg da du var veldig ung (Se Coopersmith, 1967).
De fleste foretrekker å tenke godt om seg selv enn ikke. Derfor søker vi godkjenning av andre. Med sikte på dette justerer vi oss selv (bevisst eller ubevisst) for å passe inn med en viss mengde mennesker og verdiene de ser ut til å ha. Hvis du mottar positiv tilbakemelding for dette, vil det styrke selvtillit på to måter:
- fordi du har vunnet godkjenning
- fordi din vurdering av hva som er akseptabelt har vist seg riktig
hvis du har høy selvtillit, kan du være bedre mot andre mennesker fordi du ikke trenger å forbedre selvtillit. Det er som om du er så full av høy selvtillit for deg selv at du kan dele noen med andre mennesker og forbedre deres. Det er en positiv syklus. Også, fordi selvtilliten din er høy, har du en tendens til å motta flere komplimenter fra andre, og gir deg enda mer selvtillit. Ingen ønsker å føle seg dårlig om seg selv.
Depresjon Er en svært negativ syklus. Sjalusi stammer fra lav selvfølelse. Dette vil bli avslørt i folks verbale og ikke-verbale kommunikasjon. Du ser ut til å ha lav selvtillit (Se Rosenberg, 1965). Noen mennesker selv sette andre ned for å øke sin egen selvfølelse-det er en svært negativ måte å gjøre det. Ulike mennesker har individuelle strategier og metoder for å håndtere lav selvfølelse. Når det gjelder verbal og ikke-verbal kommunikasjon, kan du oppdage andres selvtillit. For eksempel forsøker de høyeste personene sannsynligvis å skjule deres lave selvtillit.