우리 모두는 많은 모자를 쓰고 있습니다. 우리는 친구,이웃,형제 자매 및 멘토입니다. 그리고 우리는 또한 부모,직원,지도자,배우자,그리고 많은 경우 현재 교사입니다. 여러 역할을 관리하는 것은 당신의 삶의 일부가되었습니다,하지만 지금은 다른 야구 게임이다. 에 관계없이이 모자의 얼마나 많은 당신이 입고,기회는 지금 그들을 잘 착용하는 것이 더 어렵고 더 중요하다. 그리고 한 번에 하나만 유지하려고하면 거의 불가능하다고 느낍니다.
당신이 입고있는 모자
나는 당신이 지금 얼마나 많은 모자를 써야하는지 정확히 모른다. 그러나 나는이 셧다운 동안 당신이 당신 자신(또는 다른 사람들이 당신을 위해 가지고있는)에 대한 기대가 바뀌 었다고 추측하고있다. 모든 사람의 상황이 다르기 때문에 확실한 설명이나 완벽하게 적용 가능한 조언을 줄 수는 없습니다. 그러나 나는 당신이 가질 수있는 역할,즉 지난 몇 주 동안 변경된 모자를 나열 할 수 있습니다.
- 부모. 당신의 아이들이 당신과 함께 살고 있다면,당신은 그 어느 때보 다 함께 더 많은 시간을 보내고 있습니다. 당신의 아이가 성장하고 간 경우에,당신은 당신이 상상하지 않았었던 방법으로 그(것)들을 놓칠지도 모르다.
- 팀원. 너가 가정에서 일하면,변화한 많게 있는다,그렇지? 당신이 현장에서 작업하는 경우,당신은 항상처럼,그것은 다른 스트레스 요인,다른 역학,어쩌면 다른 시간과 다릅니다. 그리고 만약 당신이 해 고 또는 해 고 되었습니다,당신은 아마 다시 팀 구성원 모자에 넣어 기회에 대 한 갈망.
- 리더. 너가 팀의 지도자 이으면,너가 전에 직면했다보다는 너는 압력과 도전에 상황안에 지도하고 있다. 당신이 조정할 수 없다면,당신과 당신의 팀은 고통을 겪을 것입니다.
- 교사. 아마 너는 너가 조차 하기 위하여 갖춰 느끼지 않는 방법안에 그들을 돕 너의 아이들을 가르치기의 역할 맡고 있다.
- 배우자. 아이들과 마찬가지로,당신은 당신이 그들과 함께 기억할 수있는 것보다 더 많은 시간을 소비 할 수 있습니다. 그 멋진 수 있지만,그것은 확실히 다르다. 그리고 배우자도 이러한 모든 변화를 다루고 있다는 것을 기억하십시오.
나는 더 많은 모자 나 역할을 나열 할 수 있으며,각각에 대해 여러 역할을 관리하는 것이 지금보다 더 어려울 가능성이 없다는 점을 더욱 강조 할 것입니다.
잘 착용
여러 역할을 관리하는 것은 항상 어렵습니다. 불확실성과 변화의 시대에,그것은 더 어려워집니다. 이러한 역학과 사람들이 지금 가지고있는 변화하는 요구를 어떻게 관리합니까?
수정된 기대치를 설정합니다.
나는 명확한 기대(예? 여기와 여기),그리고 우리는 종종 직장에있는 사람들에 대해 생각하는 동안 우리는 항상 우리 삶의 다른 영역에서 그들에 대해 생각하지 않습니다.
당신이 그들을 기대,경계 또는 계약이라고 부르든 그들은 암시 적이라 할지라도 모든 관계의 일부입니다. 당신의 인생에서 다른 사람들을 잘 섬기기 위해–특히 변화의시기에-당신은 그들에 대해 이야기하고 그들을 명백하게하고 동의해야합니다. 아마 저것은 유아에 단단할 것이다,그러나 모든 다른 역할안에,너가 함께 출세하기 위하여 가고 있는 까 라고에 합의한 시간은 잘 보낸 시간 이을 것이다.
당신이 잊고 있을지도 모르는 모자
당신이 방금 언급 한 모든 모자를 쓰고 있지 않을 수도 있지만,당신이 확실히 착용하는 중요한 것이 있습니다. 개인 모자를 잊지 마세요.
당신은 자신을 돌보고 있습니까?
당신은 바로 먹고,수면과 운동을 받고 있습니까?
당신은 정신적으로나 감정적으로 건강 해지는 데 도움이되는 일을하고 있습니까?
그렇지 않다면,이것을 기억하십시오:자신을 돌보지 않으면 다른 사람들을 잘 섬길 수 없습니다.
한 번에 하나씩
모자는 사랑스러운 패션 진술 일 수 있지만 한 번에 하나씩 착용합니다. 아마도 지금은 그 어느 때보 다 한 번에 여러 개의 모자를 착용하려고합니다. 너가 그것을 하면,가능하게 일하고 있지 않는 것을 너는 있있다. 가능한 한 많이(그리고 이것은 당신의 기대 대화가 작용할 수있는 곳입니다),한 번에 하나의 모자를 착용하십시오. 모자를 자주 교체해야 할 수도 있습니다. 그러나 역할(모자)을 의식적으로 바꾸는 것에 대해 생각할 때,당신은 어떤 모자를 쓰고 있든 즉시 더 효과적 일 것입니다.
한 가지 마지막 생각
지금,직장에서 또는 다른 사람들과 상호 작용하는 모든 사람들은 자신의 복잡한 역할 변화를 다루고 있습니다. 일부의 경우,변경 사항은 극복 할 수없는 것처럼 보일 수 있습니다 다른 사람의 작은 수 있습니다. 너가 다른 사람에 지도하나 상호 작용하면(너의 자신의 집안에 조차 그들)경험하고 있는 무엇을 너가 이는 것보다는 가능하게 다르 것을 인정하십시요.
우리가 다른 사람들과의 관계,신뢰 및 연결을 구축하려는 경우 공감이 우리에게 더 중요한 적이 없었습니다. 바라기를 이 기사는 당신에게 당신이 가지고 갈 수 있는 행동과 생각을 위한 음식을 둘 다 준다 그래서 당신은 다수 역할을 좀더 자신있게 그리고 안락하게 지금 처리할 수 있다.
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오랫동안 여러 개의 모자를 착용했지만 착용하는 방식과 착용해야 할 때가 지금은 다를 수 있습니다. 우리가 일의 미래를 고려할 때,우리는 미래에 어떻게,언제,어디서 모자를 바꿀 것인지 궁금해 할 것입니다. 그것은 우리가 일의 미래를 볼 때 우리 모두가 직면 한 도전 중 하나 일뿐입니다. 그래서 우리는 미래의 작업 뉴스 레터를 만들었습니다. 당신이 당신의 무료 구독을 주장 할 때 당신은 우리의 최선의 생각,최신 도구와 기술에 액세스 할 수 있습니다 최고의 미래에 성공하기 위해 장착 될-당신이 입고 중 모자.