建築家は実際にどのくらい働いていますか？ この質問に対する普遍的な答えは実際にありますか？ 私は一人だけであり、私が知っていることは、この業界での作業の29年だけでなく、私は友人と私はこのウェブサイトを持っている結果として、長年に 質問への答え”建築家は実際にどのくらい働くのですか？”本当にあなたが働いている会社の種類、あなたのキャリアの発展にある場所、そして時にはあなたが働いているサイズの会社に依存します。
…そして、それでもそれは少しがらくた撮影です。
数年前に投稿した”Architecture–A Culture of Long Hours”を書いたとき、私は自分の名前をドアに持っていた時代に私が仕事に費やした時間数を体系的に壊したが、私たちは皆、オフィ 会社として、私たちは、人々が一日の初めに（通常は8：00amの周りに）現れ、通常の就業日の終わりに（通常は6の周りに）出発することを提唱しました:00pm（私たちは金曜日の正午にオフィスを閉鎖しました）–これは数年間維持されていた練習でした。 私たちはこれらの時間外に時間を置くために人々を必要とし、締め切りをスケジュールし、通常のパラメータを使用してそうするために期待を設定するとき、私たちは懸命に働いたとき、それはまれなイベントでした…しかし、それは不完全な絵でした。
私が気にしていた項目の1つは、実際の仕事に関連しているが、実際には特に関連していない活動に取り組んでいる時間の量でした。 たとえば、私のビジネス開発時間の大部分は、通常の勤務時間外に行われました。 委員会の上に座って、ブログの記事を書いて、ポッドキャスト（とこれら二つのことをやった結果として来るすべての作業）を記録し、電子メールに応答し、建築家との作業についての人々に話をするなど。 私はオフィスでやった実際の仕事と同じくらい多くの時間を再び少なくとも半分を取りました。 しかし、私はある程度、それは自発的であり、誰も私が私の家族や友人と実際の趣味や時間の追求から私を奪ったことのほとんどをやらせていなかった 私は”ある程度”と言うのは、期待されていることだけでなく、周りの人が何をしているのかを超えて、成功の尺度を達成する人はまれなので、私は”ある程度” 私は私が後ろに座ると少しを行うことができ、ちょうど機会、賞賛と成功が私に注がれているように才能がないです。 私は懸命に働き、私はたくさん働き、誰かが多分私が達成と助けることができる何かがあることを提案するとき私は”はい”と言う。
あなたが若い人であれば–私が今説明したことのほとんどはあなたに当てはまります。 私は、両方が同時に始まった二人の若い従業員がいたかなり最近の状況を思い出しています,そして、私も、両方が才能の同様の量を持っていることを示唆しています…. しかし、…これらの二人の従業員の一人は本当に懸命に働き、自分自身のための機会を創造することに積極的であり、私は簡単に彼らが報告する校長の生活を劇的に楽にすると主張することができました。 他の従業員はそれらの頼まれるすべてをするが、それは停止するところで実際にである。 彼らは彼らに割り当てられたタスクを完了したときに、より多くの仕事を探して来ていない、彼らは物事をより良くする方法を探して積極的ではな 早送り約4年、その二人は劇的に異なる場所にいます。 一つは複数の昇進や昇給を受けており、もう一つはそうではありません。 後者は、彼らが仕事に同じ時間を持っていることを指摘し、なぜ彼らが他のものに遅れをとっているのだろうかと指摘するまでも行ってきました。
本当に？ それは本当に理解するのは難しいですか？
私が今説明した状況は、建築専門職に特有のものではありませんが、すでに上昇している仕事とさらに高い仕事の間の格差を拡大しているように では、なぜ建築家はそんなに働くのですか？
私は、私たちが作成する仕事に本当の停止点がないので、建築家は彼らと同じくらい働くと思う傾向があります。 あなたは常に優れた製品を得るための努力でより多くの時間を費やすことができます…そして、私は優れた製品を得ることを気にしない建築家に これは、建築家がキャリアの初期段階にあるときに特に当てはまります–彼らが経験に欠けているもの、彼らは時間と労力で補います。
この陰惨なカレンダーは私のものであり、それは私の「通常の」仕事に関連する私の職業的責任の最後の6週間を表しています。 会議や義務–私はあなたのほとんどは、Microsoft officeに精通していると確信しているので、一目で、あなたはおそらくそれが何であるかのためにこれを認識す 最後の数ヶ月にわたって、私の作業負荷は着実に増加している–と私は私たちが現在オフィスで持っている住宅プロジェクトの一握りで働いている人々の小さなチームを持っているように、オフィスで住宅スタジオを開始すると、単に私の完全な作業負荷を悪化させています。 私はオフィスの11の活動的なプロジェクトで現在請求している、私は私のblogging及びpodcasting責任を有する、私達の内部BOKA Powellのリーダーシップおよび設計関連委員会
…しかし、私は私がやっているすべてのことに本当に満足しています。 私は狂っているのですか、それとも私たちの職業にある全身の問題の一部ですか？ 私は文字通りいつも働き、普通私の”ダウン”時間の間により多くの仕事を絞る方法を見つける。 実際、25日に私のカレンダーを見てみると、私はPTO（個人的な時間オフ）の日を取って、まだ6時間を請求し、夜のほぼ10:00まで働くことができました。 私は超自然的に仕事に集中しているので、私はこのようにしていますか？ それとも、私はこの種の行動が正常であるだけでなく、期待されている職業の副産物であるということですか？ 私は誰も私が私が行うように動作するように期待していないことをかなり自信を持って感じる–でも、過度の時間を働くために知られている職業で、それが長期間にわたってタイムシートを比較することになると、少数の人々が最高の私をすることができます。 私は誇りを持ってそれを言うことはありませんが、私はそれを恥じていません。 私は単に私が一般的に楽しむものをやっていますし、なぜ私はわずかに少ない義務と時間でそれを楽しみたいと思います、私は私には重要な目標と目的を持っています（どれもところでお金に関連していませんが、それは別の日の議論です）、私は単に努力の単純な欠如のために失敗したくありません。
私が一緒に働いている人たちに、私が責任を負っている人たちにさえ、彼らは皆、私が必要以上に働いていること、そして私が他の人に私のように働 それは正しい方向への一歩ですか？ 私は実際には知らない–私は私の妻が働く時間を見て、私は私の姉妹が働く時間を見て、私は彼が私の年齢だったときに私の父が働いていた時間を見て どれも建築家ではなく、すべてが私のように働いています。
これは建築の専門職、または私の家族の人々との体系的な問題ですか？ 私はあなたの助けを必要とする–私はあなたがあなたのキャリアの中でどこにいるか、あなたが働く時間の種類を知ってみましょう、あなたは下のコ たぶん、私たちはこれをすべての建築家が仕事であると聞くだけの他の人のためのリソースにすることができます。
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PS–私は”建築家は彼らの仕事が好きですか？”そして、私が見つけた唯一の本物は、Archinectからこのフォーラムだったし、その後も–meh。 私は彼らの仕事を好む人々が公共のフォーラムに行かないし、専門職を定義し、disenfranchisedおよび虐げられただけ彼らの意見を発声することを選ぶ意見である…しかし、私はそれについて間違っている可能性がある。