With a new calendar year, your business is in for a payroll tax hike with Canada Pension Plan (CPP) and Quebec Pension Plan (QPP) increases that started January 1, 2022. Tässä on lista uusista taksoista, jotka maksat liittovaltion tasolla.
CPP
Kanadan eläkejärjestelmän vakuutusmaksut nousevat tammikuussa 5,45 prosentista työntekijän ansioista 5: een.7%
* vuotuiseksi enimmäiseläkeansioksi (YMPE) asetetaan 64 900 dollaria viime vuoden 61 600 dollarin rajasta.
* työnantajan ja työntekijän maksuosuudet ovat enintään 3 499,80 dollaria viime vuoden 3 166 dollarista.
* Itsenäisten ammatinharjoittajien maksut ovat enintään 6 999,60 dollaria 6 332 dollarista.
miksi tämä vuosi on erilainen?
vuotuisen eläkkeen enimmäisansioiden (YMPE) oli määrä nousta 2 100 dollarilla viime vuoden 61 600 dollarin rajasta, mutta sitä on sen sijaan korotettu 3 300 dollarilla eli 5,3 prosentin korotuksella. Tämä on suurin prosentuaalinen kasvu sitten vuoden 1992. Kyseessä on myös toinen vuosi peräkkäin YPKVV: n odottamattomat korotukset pandemian vaikutuksesta työmarkkinoihin.
tavallista pienempi joukko pienituloisia palasi töihin vuoden 2020 jälkipuoliskolla ja vuoden 2021 alkupuoliskolla. Kaavassa verrataan koko vuoden kesäkuun 30.päivään asti tehtyjä keskimääräisten viikkoansioiden korotuksia samaan summaan edellisen 12 kuukauden jakson aikana. Koska pienituloisemmilla työntekijöillä oli vähemmän työpaikkoja, heitä oli laskelman mukaan vähemmän.
QPP
Quebecin provinssissa Quebecin eläkejärjestelmän vakuutusmaksut nousivat 5,90 prosentista työntekijän ansioista 6,15 prosenttiin.
* vuosittainen enimmäiseläke (YPME) on 64 900 dollaria.
* työnantaja-ja työntekijämaksujen enimmäismäärä on 3 776,10 dollaria alkaen 3 427 dollarista.
mitä CFIB tekee?
olemme taistelleet näitä korotuksia vastaan, jotka ovat osa seitsemän vuoden suunnitelmaa, jonka provinssit ja liittohallitus hyväksyivät viisi vuotta sitten korottaakseen CPP-palkkioita, jotta CPP: n edut olisivat suuremmat vuosikymmenten päästä.
vaikka työnantajamaksujen korotukset vaikuttavat negatiivisesti tuloslukuusi minä tahansa vuonna, se pandemian aikana, kun joka kolmas pienyritys menettää rahaa päivittäin, pahentaa tilannetta entisestään. Jatkamme parempien eläkesäästöpolitiikkojen ajamista, ja vuoden 2021 talousarviota edeltävässä esityksessämme pyysimme hallitusta keskeyttämään kaikki uudet kustannukset pienyrityksille ja ottamaan käyttöön palkkauskannustimia CPP: n ja QPP: n kasvun kompensoimiseksi.
Työssäkäyntivakuutus (EI)
työntekijä-ja työnantajaasteet pysyvät ennallaan vuonna 2022, kun taas vakuutuskelpoiset enimmäisansiot nousivat 56 300 dollarista 60 300 dollariin.
Quebec Parental Insurance Planin (QPIP) piiriin kuuluvien työntekijöiden vakuutusmaksu vuonna 2022 on noussut tänä vuonna. Quebec työntekijän osuus on asetettu $1.20 per $100 vakuutettavissa ansiot ylös $1.18, kun taas Quebec työnantajan korko on asetettu $1.68 per $100 vakuutettavissa ansiot, jopa $1.65.
kaiken kaikkiaan maksat edelleen 1.4 kertaa enemmän kuin työntekijäsi maksavat – CFIB siis jatkaa taistelua tuodakseen yrityksellesi lisää oikeudenmukaisuutta EI-järjestelmään!
EI-korot (100 dollarin vakuutusturvaa kohti)
| 2021 | 2022 | |||
| Quebec | Kanada | Quebec | Kanada | |
| työntekijämäärä | $1.18 | $1.58 | $1.20 | $1.58 |
| Työnantajaosuus | $1.65 | $2.21 | $1.68 | $2.21 |