Canada Pension Plan (CPP) giver pension, handicap og efterladte ydelser til kvalificerede canadiere og deres familier. Du kan begynde at bidrage til pensionering gennem CPP så tidligt som 18 år. Når du går på pension, bestemmes det beløb, du modtager, af det beløb og de år, du har bidraget til planen. Kun personer, der har finansieret planen gennem beskæftigelse, kvalificerer sig til CPP.
hvor meget vil jeg modtage?
gennem 2015 er det gennemsnitlige månedlige beløb for en ny alderspension $639.44 og det maksimale beløb er $ 1.065. Det er vigtigt at huske, at ikke alle vil modtage det maksimale beløb. Ydelsesudbetalinger er helt individuelle og afhængige af bidrag og den alder, du begynder at modtage pensionen.
Hvornår kan jeg begynde at indsamle CPP?
den fulde plan leveres til pensionister 65 år og derover. Du kan tage din pension med en nedsættelse, når du når 60 eller forhøje det beløb, du vil modtage ved at forsinke det forbi 65 år.
forsinkelse af din pension efter 65 år
hvis du tager dine CPP-ydelser, når du fylder 65, vil dine månedlige betalinger stige med 0,7% eller 8,4% for hvert år, indtil du når 70. Dette betyder, at hvis du forsinker at modtage CPP indtil 70 år, vil du modtage 42% mere (0,7% * 60 måneder), end hvis du havde taget det ved 65 år.
eksempel: hvis Sarah går på pension ved 65 og begynder at modtage CPP-betalinger, svarer hendes årlige pension til $6.000 eller $500 hver måned. Hvis hun venter til 66, vil hendes CPP-betalinger stige årligt med 8,4% (0,7% 12) eller $504 (0,7% 12 måneder = 8,4% $6.000).
at tage din pension før 65 år
du kan modtage din CPP, når du når 60 år, men med en straf. Mellem nu og 2016 vil regeringen øge pensionsnedsættelsen fra 0,5% til 0,6% for hver måned, du trækker fra CPP, før du når 65.
nedenstående diagram giver en oversigt over pensionsnedsættelser fra 2014 til 2016.
| år | Månedlig reduktion | samlet tab mellem 60 og 65 |
| 2014 | 0.56% | 33.6% |
| 2015 | 0.58% | 34.8% |
| 2016 | 0.60% | 36% |
det betyder, at hvis du begynder at modtage ydelser i 2016, i en alder af 60, vil du modtage 36% mindre, end hvis du havde ventet indtil 65.
eksempel: Sam kvalificerer sig til månedlige CPP-betalinger på $500 eller $6.000 årligt, men besluttede at gå på pension i en alder af 60 i 2016. Hans månedlige betalinger reduceres med $180 til et samlet månedligt beløb på $320 (500 – 60 måneder med 0,6%).
arbejde, mens du modtager CPP-ydelser
hvis du fortsætter med at arbejde, mens du modtager CPP-ydelser, kan du øge din pensionsindkomst med efterpension (PRB). CPP-Bidrag til PRB er obligatoriske for arbejdende personer i alderen 60 til 65 år. I en alder af 65 kan du vælge at stoppe med at bidrage.
ligesom CPP bestemmes PRB-betalinger af, hvor meget du tjener, dit årlige CPP-bidrag og din alder.
planlægning af din pension betyder også forståelse af tilgængelige pensioner og hvor meget du er berettiget til at modtage. Før du beslutter dig for at modtage dine CPP-fordele i en alder af 60, 65 eller 70, skal du nøje afveje fordele og ulemper ved hver mulighed.