Il reclutamento di nuovi membri può essere impegnativo. Il ciclo di acquisizione riflussi e flussi. Alcuni mesi si sta lottando per tenere il passo con tutti i nuovi candidati e il prossimo, hai firmato solo una piccola manciata di membri. Per contribuire a creare un flusso più coerente e aumentare il numero di membri di oggi, abbiamo compilato suggerimenti da gestori di associazioni di successo e gruppi di appartenenza
- “Assicurarsi che i potenziali soci si sentano importanti “(Rotary Club, Ontario)
Questo sembra un gioco da ragazzi. Ma pensa all’ultima volta che hai interagito con una prospettiva. Li hai fatti sentire importanti? Hai fornito loro risorse informative? Chiediti cosa avresti potuto fare meglio e usa quel feedback nel tuo prossimo incontro.
2. Chiedi ai tuoi attuali membri di identificare le persone che conoscono vogliono essere coinvolti. Personalmente, invitali a partecipare a una riunione. Word-of-mouth è il tipo migliore e meno costoso di pubblicità è possibile utilizzare. (Missouri State)
Non fare affidamento solo sui tuoi sforzi; coinvolgi i membri attuali. Chiedi loro di suggerire un amico o un collega che trarrebbe beneficio dal tuo gruppo. Raggiungili e mostra il tuo interesse.
3. “incen incentivare i dipendenti a fare riferimento agli altri items abbiamo offerto diversi oggetti, come premi in denaro, iPad gratuiti e fotocamere Flip, ecc. ai dipendenti che hanno fatto riferimento alle persone per unirsi alla nostra azienda che alla fine abbiamo assunto.”(Forbes)
Simile a tip #2, chiedi referral e premia i membri che portano una nuova persona. Non deve essere un iPad o una fotocamera. Sareste sorpresi di quante persone agiranno quando si offrono cibo gratis-basta vedere questo post da HubSpot su cupcakes.
4. Assicurati di non dimenticare un pubblico chiave che può essere servito dal content marketing: prospective .”(Content Marketing Institute)
È probabile che tu abbia un blog o una newsletter per la tua associazione. Stai sfruttando i suoi contenuti per i potenziali membri così come i membri attivi? Assicurati di utilizzare questa opportunità per connetterti con i potenziali clienti. Chiedete ai vostri membri attuali quello che volevano vedere prima di entrare. Quale materiale li ha attirati a te?
5. “This Questa è una campagna orientata a reclutare i nostri giovani professionisti emergenti” (Kerri McGovern).
Pensa al tuo pubblico. In che modo l’età media influisce sulla tua strategia di reclutamento? L’American Society of Interior Designer utilizza Instagram per coinvolgere e convertire le prospettive perché A. sanno che il loro pubblico è sui social media e B. quale migliore piattaforma da utilizzare di uno dei contenuti visivi?
6. “Il reclutamento dei membri consiste nella creazione di relazioni durature, nel coinvolgere le tue prospettive e nel dimostrare loro perché trarrebbero beneficio dalla tua associazione.”(XYZ University)
Questo non è tanto un consiglio, ma un promemoria. Reclutamento membro non è solo di colpire i vostri numeri come un gestore di appartenenza. Si tratta di creare contenuti e la strategia che serve la prospettiva. Si tratta di trovare persone nella tua comunità e nell’industria che potrebbero veramente trarre beneficio dal tuo gruppo.
Se hai suggerimenti e trucchi che usi per reclutare nuovi membri, condividilo con noi! Ci piacerebbe sentirti. Puoi contattarmi, Annie, a [email protected].